大众网济南2月5日讯（记者 李兆辉）近日，山东省国资委公布了对省委巡视意见的整改情况，回应了“因企业重组改制、项目投资等造成的国有资产流失严重”的问题，坦承山东部分国有企业集团管理层级过多、机构臃肿；部分企业亏损严重，但领导班子成员和机关工作人员薪酬却没有降低问题。
去年10月28日，山东省委巡视组向省国资委党委反馈了巡视意见，提出山东省国资委对所管企业国有资产监管薄弱，监事会作用发挥不够充分，因企业重组改制、项目投资等造成的国有资产流失严重。近日，山东省国资委公布了巡视整改情况。
山东省国资委坦承山东部分国有企业亏损严重，领导班子成员和机关工作人员薪酬却没有降低。
为此，山东省国资委对省管企业董事长2013年度薪酬进行了核定，3户亏损企业董事长薪酬平均降幅达52%，中层管理人员薪酬也有较大幅度的下降。同时对企业领导班子绩效考核不科学、缺少针对性的问题，修订了省管企业负责人经营业绩考核办法。
针对因企业重组改制、项目投资等造成的国有资产流失严重问题，山东省国资委专项检查了省管企业亿元以上投资项目。截至2014年12月底，组织各企业完成了自查工作，确定纳入检查范围的投资项目共236个，其中第一批专项审计项目55个，选聘12家中介机构和抽调相关人员组成了5个工作组，陆续将进点开展审计。加强省管企业重组改制管理。对28户企业改制重组情况进行了统计分析，深入排查薄弱环节和风险点。
对于部分国有企业集团管理层级过多，机构臃肿、成本过高、效率低下的问题，山东省国资委开展产业清理整合。对省管企业产业清理整合工作进行了安排部署，督促企业落实改进投资管理的要求，从严控制设立三级以下企业，重点加强对长期没有回报、产能严重过剩等企业的清理。同时推进压缩管理层级，加大亏损企业治理力度，通报省管企业亏损治理情况，督导企业逐户制定治亏目标和措施，对严重亏损的进行挂牌督导，目前部分企业实现了扭亏为盈。
对于所管企业国有资产监管薄弱的问题，山东省国资委建立国有资产损失责任追究制度，拟订了《省管企业经营投资责任追究暂行办法》，对责任追究的范围、处罚方式标准、权限程序以及责任认定等进行了明确和规范，对企业改组改制、投资并购、产权转让、担保中国有资产权益非正常减少或灭失的，严格追究相关人员责任。同时取消和下放一批审批、核准、备案事项。同时改进省管企业监事会工作体制机制，健全监事会报告揭示问题整改落实机制。对2013年度监事会报告揭示的14户企业78项问题，试行“上网督办”制度，对企业整改过程实行跟踪督查、信息公开，整改完成的及时销号，整改不力的严格问责。
初审编辑：余梁
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