教授学历造假扇了学历教育耳光

　　厦门大学近日公布调查结果，称傅瑾应聘厦大，提供的是一份“完全假的”哥伦比亚大学博士文凭，决定解除工作合同，辞退傅瑾，并要求傅瑾本人通过公开渠道，向厦大师生员工、校友和关心厦大的社会各界人士做出“深刻道歉”。（7月29日厦门新闻网）

　　在诚信稀缺的今天，学历造假者必定要承担相应的代价。5月份，时任雅虎CEO的汤普森被爆计算机文凭造假，开始的时候，汤普森不予理会，并强调“员工应把精力放在工作上”，以转移话题，但公众并不买账，他们用脚投票，股价十天连续下跌，最终他不得不发表公开信，向员工致歉，主动辞职。这次，“倒霉”的是厦门大学的女教授傅瑾。

　　不仅如此，就在昨天，北京化工大学发表公告，称该校教授陆骏盗用他人学术文章并伪造履历，决定予以开除。

　　其实，傅瑾及陆骏的学历造假事件，还反映了一个普遍的社会问题，那就是社会竞争的敲门砖，究竟是能力，还是背景。如果没有这一假的美国哥伦比亚大学博士学位，厦门大学是否会聘傅瑾为讲座教授呢？是否会聘她为全职教授，并为她申请“闽江学者”特聘教授呢？根据记录以及厦大医学院院系同事、学生的反映来看，虽然傅瑾的学历造假，但工作是认真负责的，取得了一定的教学科研成果，发表了6篇论文。如果我们招聘不问出身，只看能力，或许傅瑾的学历造假事件就不会发生了。

　　如今重背景轻能力，重形式轻细节，重功利轻信仰的价值观，根子不除，后来者不止，今有傅瑾、陆骏，后面一定还有张三、李四、王五、……