菏泽亨达煤业有限公司认真落实安全宣传信息会议精神
2006-09-26 08:43:27
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本网讯：根据鲁煤监法字（2006）73号文件精神，按照省煤矿安全宣传信息工作会议的要求和部署，亨达公司结合我公司实际，认真落实全省煤矿安全宣传信息工作座谈会精神
一、领导重视，大力支持
全省安全宣传信息会议结束后，公司领导对这次会议的部署和安排十分重视，认为这是一次对外宣传企业形象，提高企业安全宣传工作水平的一次契机。公司领导亲自部署和安排，对公司目前的安全宣传工作机制和队伍建设进行调整，更好的推动公司安全宣传工作的开展，建设亨达公司强有力的宣传阵营，有力促进公司安全生产和企业文化建设。
二、健全制度，整体规划
一是合理分工，建立完善信息宣传报道工作制度，按照各部门的职能特点合理划分信息宣传工作任务，安全科、组宣科、办公室三部门各负其责，互相合作，确保宣传工作不留空档。二是整体规划，宣传信息工作纳入公司目标管理考核，年初由组宣科根据各部门工作性质下达宣传工作目标，年终考核评比，做到工作有安排落实、有检查验收、有总结奖励。安全科根据每季度安全活动安排制定具体宣传工作任务，及时宣传报道活动开展情况，每季度进行一次考核。
三、建立健全安全信息宣传机制，加强宣传队伍建设
针对公司信息宣传工作较分散的情况，以公司组宣科、安全科为主，在继续做好公司内部刊物《亨达简报》、《安全简报》发行的基础上，以党支部为单位，各支部设一名信息员，负责撰写、组稿，及时向公司刊物投递稿件，通过安全宣传专栏、安全画廊、黑板报、广播等多种方式积极开展安全宣传工作。山东煤矿安全监察局注册信息员负责及时撰写、收集、整理各类稿件上报。由此形成公司信息宣传网络，责任到人，积极调动信息员的主动性和积极性，充分开发各基层支部的新闻源，确保信息宣传运作渠道畅通，全面覆盖，积极推动公司宣传信息工作的开展。
四、建立信息宣传工作奖惩制度
公司目标管理考核小组结合年度目标考核目标，年终对各党支部的信息宣传工作进行检查评比，对工作成效显著的党支部或个人予以表彰奖励，对工作不力的予以通报批评。
五、积极筹建公司网站，建设局域网络
下一步公司将积极努力筹建宁阳县菏泽亨达煤业有限公司网站，加强网络宣传工作，宣传公司企业文化，提高公司企业形象。在公司内部建设成局域网，实现各单位资源共享，努力向无纸化办公发展，使各单位及时宣传报道各项工作开展情况，促进各单位之间的经验交流，更好的促进公司信息宣传工作的发展。
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编辑：
杨博 |
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