朱敏

　　中央印发《关于解决形式主义突出问题为基层减负的通知》以来，各地持续精准用力，解决了一批突出问题，刹住了一些歪风邪气。但也应当清醒认识到，一些形式主义、官僚主义顽瘴痼疾仍然屡禁不止。广大党员干部要深刻认识整治形式主义为基层减负的重要性紧迫性，提升“心力”“眼力”“脚力”，确保基层减负落到实处。

　　修炼“心力”，“正本清源”初心不变。工作的出发点就是为了实打实增进民生福祉，然而揆诸现实，项目建设不考虑实际就硬下指标，盲目攀比、大干快上，使得基层干部无所适从，甚至被迫表格造假，“赢”来“数字政绩”；更有领导干部调研时走马观花，只看大项目、优产业、好典型，不深不细不实，不仅没有帮助基层解决实际问题，反而耗费基层干部的时间和精力。基层减负的效果不理想，形式主义屡禁不止，归根到底是政绩观错位、忘记“全心全意为人民服务”这一起点。各级开展干部调研、谈心谈话、考察考核、指导民主生活会等活动时，要突出正确政绩观要求，督促引导领导班子和干部务实功、出实招、求实效。要注重用好优劣典型，加强案例教育，运用先进典型引导干部见贤思齐，反面案例汲取教训、引以为戒，从根源上纠正政绩观，从而实现带着基层干、干给基层看。

　　提升“眼力”，“见微知著”把握重点。“基层减负”最终还是要看基层干部有没有“获得感”，决不能仅仅将一个地方全年减少了多少会议，少发了多少文件，少报了多少表，少安了多少APP等等一些具体指标作为衡量的标准。要划好“重点”，看清楚、看仔细、看长远，到底“减”什么，哪些需要“减”。秋毫之末，视之可察。这就要求领导干部要练就一双洞察时局、着眼未来的“火眼金睛”，既要“见微知著”又要“统筹兼顾”，对基层出现的问题进行本质上的把握和深层次的思考。要拿好“显微镜”，对基层工作全面体检，落实到人、具体到事，对“小问题”给予“大重视”；要用好“放大镜”，熟悉减负政策文件涉及的各个层面、各个环节，把每一项要求转化到具体工作中去；要架好“望远镜”，高位谋划如何紧跟时代、紧贴时情、紧扣时机，合理进行基层减负。

　　增强“脚力”，“躬身入局”破解难点。俗话说，“上面千条线，下面一根针。”基层工作正是如此，“穿针引线”的速度往往决定了各项工作落实到位的效率，但“针眼”的大小是有限的，想要用好基层这根“针”，理好“千条线”是关键。领导干部要多下去看看、转转，了解真实情况，在开展调研时要尽量采取“四不两直”的调研方式，从源头上为基层“迎查”减轻负担。上级部门牵头“抽丝剥茧”理清工作思路、“层层剥笋”梳理工作内容、“去粗取精”简化工作流程，让基层干部从一些无谓的事务中解脱出来，整合精进业务能力，确保“减负”而不“减服务”，让基层减负的徐徐春风能温暖干部和群众的身心。