心胸开阔放眼量

心胸开阔放眼量
--五谈“常怀感恩心，敬业写忠诚”
刘海洋

　　济空某场站转业待安置干部李斌的思想汇报成为党员干部学习的教材，最重要的原因是，李斌得知自己被确定转业后，依旧“带着内心的宁静与淡定”，以昂扬的精神状态干好工作，不为利缚、不被欲惑。这正是党员干部以豁达胸怀处理得失的真实写照。
　　有多大的胸怀就有多大的舞台。开阔的胸襟虽然看不见摸不着，却意味着不拘泥于一时一地的得失，而是放眼天下看长远，知道如何把局部与整体相结合、长远利益与当前利益相结合，折射出志存高远的定位和抱负。
　　相反，心里想的只是个人利益，稍微付出就想着索取，根本不可能做个好“官”。心胸狭隘，必然无志于学习，思想理论水平难以提高，干工作难以抓住机遇、有所建树；势必缺少开拓精神，只能搞形式主义，搞“面子工程”。
　　有容德乃大，无私品自高。宽广的胸怀和眼界，不是与生俱来的，需要在生活中磨砺，在实践中历练。“人之心胸，多欲则窄，寡欲则宽。”当个人愿望与部队需要出现矛盾时，作为党员干部，要自觉摆脱名缰利锁的束缚，以开阔的胸襟把个人愿望融入组织决定中，以坦荡的心胸把真挚、纯朴、深厚的感情倾注在军队建设需要上，做到有容人之量、忍让之风、助人之德，使同志间情感交融、思想共鸣，营造健康和谐的工作生活环境。
　　党和人民的事业，为我们明确了奋斗目标，需要前推后续、接力前行，一代又一代人不懈努力，才能最终到达理想的彼岸。在奋斗的过程中，岗位轮替，人员调整，是基本规律和制度所决定的，更是事业薪继火传的需要。有人退出了，自然会有人补充进来。面对“退”时，党员领导干部仍是党的队伍中的一员，岗位变了但共同的奋斗目标不能变，共产党人的政治觉悟不能退，精神追求不能退，模范作用不能退，清廉作风不能退。