陈小姐,毕业工作3年,工民建专业,现从事房地产前期施工管理。 测评的原因是工作不顺心,与老板顶撞争吵,工作没有积极性。在对陈小姐经过初步的咨询以后,工作人员给她选择了两个项目的测评,主要是个人性格、工作动力、能力、职业倾向性等的测评。经过1个小时的测评,结果为:陈小姐在性格上乐群性、规范性、支配性比较高,稳定性较低;在职业倾向上,偏向于说服性与机械性的工作。在工作动力上,喜欢环境好、待遇高的工作,而对工作时间的长短等无所谓。 分析结果为:陈小姐没有必要跳槽,目前所在的单位是当地比较有名的房地产公司,待遇也比较好,关键在于半年前调了一个岗位,从原来的施工管理改为做前期。前期的工作环境很差,常在工地上,接触的人员层次比较低,经常要大声地与人家吵架。另外她乐群性较高,喜欢参与集体活动,而在前期现场,很少与单位同事交往。 根据测评结果,陈小姐适合做专业性与管理相结合的工作,所以工民建的施工管理工作,应该是适合她的。她需要的是调整心态,努力适应自己的工作,并且主动争取与公司同事的交往。可以在合适的时候争取公司内部的流动。 (晓义)
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